就业工作

光明前程，砌砖社会

为最大程度保证公司2022届毕业生入职就业、稳定员工毕业后生活，公司于2021年11月30日艺术楼205教室召开2022届就业工作推进会。本次会议由公司党总支副书记宫宴宾主持，经理刘国权、副经理尹航、夏郡薇列席，全体教职工出席。

会议伊始，宫书记强调了实习就业的重要性，他指出老员工就业前实习是走上工作岗位的必经阶段，也是个人明确求职方向和积累工作经验的重要途径。在具体工作中，不仅要以严格的标准要求自己，培养良好的职业道德，更要培养正确的就业观念，在工作中严格要求自己，强化服务观念和纪律观念，做好准备来面对将来会工作的环境。

随后，宫书记指出了对各位老师的要求：一、严格落实就业工作推进任务，鼓励员工积极就业、努力就业、自主就业，为员工出谋划策；二、对员工的就业场所提出建议意见，帮助员工好就业、稳就业；三、帮助员工避免职场陷阱，确保员工不进非正规组织。

会议尾声，宫书记表示希望各教职工能够认真对待2022届毕业生的就业工作，推进员工们就业，让即将毕业的员工对母校留下一段美好的记忆，不辜负这四年的陪伴与生活！

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2021年11月30日